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2022年春季中国银行苏州分行招聘100人

2022-03-17  |  来源: 中国银行

【导读】2022年春季中国银行苏州分行招聘100人。更多招考资讯,笔试资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注江苏金标尺教育获取。

中国银行股份有限公司苏州分行是中国银行直管一级分行,下辖10个管辖分支行、168个营业网点,员工人数4600余名。历经四十多年的辛勤耕耘和几代中行人的智慧付出,中国银行苏州分行实现了从外汇外贸专业银行向综合性现代大型商业银行的根本转变。近年来,围绕“经营上的大行、管理上的强行”的战略目标,苏州分行以“智能化、轻型化、综合化、家文化”的转型方向带动效益、规模、质量全面提升,多项主要指标创历史新高,综合市场竞争力处于同业前列,从业务增长逐步走向企业成长。面对新的发展机遇,中国银行苏州分行将乘势而上,再接再厉,不断向更高的目标前进。诚挚邀请海内外高素质青年才俊加盟!

计划招聘人数:100人

校园招聘专用邮箱:campus.su@bankofchina.com

营业网点业务岗(营销服务)-苏州分行

招聘条件及要求:

在《中国银行股份有限公司2022年春季招聘条件》的基础上,满足以下条件:

1、国内外院校2022年应届毕业生。

2、大学本科及以上学历,经济学、法学、理学、工学、管理学、哲学、文学等专业。

3、具有较强的逻辑思维及表达能力。

4、具有良好的沟通协调及开拓创新能力。

5、身心健康,品行端正,无不良行为记录。

6、在营业网点工作不少于2年,优秀的可聘至各级机构从事其他岗位工作。

7、符合我行履职回避相关规定。

营业网点业务岗(综合服务)-苏州分行

招聘条件及要求:

在《中国银行股份有限公司2022年春季招聘条件》的基础上,满足以下条件:

1、国内外院校2022年应届毕业生。

2、大学本科及以上学历。

3、身心健康,品行端正,无不良行为记录。

4、须接受安排到县域分支行或远郊分支行工作。

5、一般须在营业网点柜面业务、厅堂服务、推介营销等岗位工作不少于2年,表现特别优秀的,可聘至网点其他岗位。

6、符合我行履职回避相关规定。

信息科技岗-苏州分行

招聘条件及要求:

在《中国银行股份有限公司2022年春季招聘条件》的基础上,满足以下条件:

1、国内外院校2022年应届毕业生。

2、大学本科及以上学历,计算机、统计学、数学等相关专业。

3、具有较强的实际动手能力和问题解决能力,熟练掌握Java、C、C++、Oracle、SQL Server等语言或工具(其中之一),有实际系统开发经验者优先。

4、具有较强的逻辑思维及表达能力。

5、具有良好的沟通协调及开拓创新能力。

6、身心健康、品行端正、无不良行为记录。

7、符合我行履职回避相关规定。

原标题:苏州分行

原文链接:https://campus.chinahr.com/pages/2022-boc-spring/#/springjobs

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