2021年苏州市专业化青年人才定岗特选-选聘程序

一、选聘对象

全国“双一流”建设高校和国（境）外世界名校全日制毕业生（不含定向生、委培生和在职研究生）。具体选聘岗位及条件等详见选聘简章。   

二、待遇保障

普惠享受人才乐居政策，可同等申请享受相应租房贴、优租房等待遇。市属国企岗位年薪15万～20万起，还可申请享受市属国企重点领域紧缺人才最高6万元的一次性薪酬补贴。对聘用人员专项建库，择优安排到全市年轻干部培养平台跟踪培养，择优选调进入市级机关，表现优秀的纳入市优秀年轻干部库。  

三、选聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居留权、长期居留许可，户籍不限 

2.政治素质好，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，未受过党纪、政纪、校纪处分； 

3.本科生年龄在25周岁以下（1996年7月1日以后出生，以此类推），硕士研究生可放宽至30周岁，博士研究生可放宽至35周岁； 

4.具有适应岗位要求的身体条件和其他条件； 

5.实行回避制度，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位； 

6.国家和省另有规定不得聘用的其它情形人员不得应聘。

四、选聘程序

1报名与资格初审（2021年11月底前）

2综合能力素质评价（2021年12月上旬）

3资格复审和面试（2021年12月中下旬）

4体检（选岗）考察（2022年1月底前）

5公示聘用（2022年7月底前）