2022年南京市江北新区公开招聘教师174人

南京江北新区是第十三个国家级新区、中国（江苏）自由贸易试验区南京片区。为加强江北新区教师队伍建设，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发﹝2020﹞9号）精神，南京市江北新区管理委员会教育和社会保障局所属公办中小学面向社会公开招聘170名编制内教师，江北新区街道所属公办幼儿园面向社会公开招聘4名编制内园长。现就有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次招聘相关信息在南京市人力资源和社会保障局网（http://rsj.nanjing.gov.cn）、南京市教育局网（http://edu.nanjing.gov.cn）、南京江北新区网（http://njna.nanjing.gov.cn/index.html)、南京江北新区教育信息网（http://www.njnaedu.cn/）发布。

具体的招聘单位、岗位﹙学科﹚、数量及招聘条件等详见《南京江北新区2022年公开招聘教师岗位﹙学科﹚信息表1》（附件1，以下简称《岗位信息表1》）、《南京江北新区2022年公开招聘教师岗位﹙学科﹚信息表2》（附件2，以下简称《岗位信息表2》）和《南京江北新区2022年公开招聘教师岗位﹙学科﹚信息表3》（附件3，以下简称《岗位信息表3》）。

二、招聘条件

应聘人员须具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；具有良好的品行和职业道德；具备正常履行岗位职责所需的身体条件；热爱教育事业，具备教师的基本素质和教育教学能力。

（一）报考《南京江北新区2022年公开招聘教师岗位﹙学科﹚信息表1》中相应岗位的人员须符合下述条件1或2。

1.普通高等院校合格毕业生、符合学科(专业)需求并满足下列条件之一者：

（1）2022届师范类本科毕业生、尚未初次就业的2021届师范类本科毕业生;年龄在30周岁以下（1991年12月31日后出生）；

（2）2022届硕士研究生及以上学历毕业生。年龄在30周岁以下（1991年12月31日后出生），博士研究生可放宽至35周岁（1986年12月31日后出生）；

2022届毕业生必须于2022年8月1日前取得毕业证、学位证。

2.符合学科(专业)需求，获得硕士研究生及以上学历，且已取得中国教育部留学服务中心出具的学历学位认证书的国（境）外留学人员；年龄在30周岁以下（1991年12月31日后出生），博士研究生可放宽至35周岁（1986年12月31日后出生）。曾以留学人员身份报名参加过江北新区教师公开招聘的不再参加本次招聘。

（二）报考《南京江北新区2022年公开招聘教师岗位﹙学科﹚信息表2》中相应岗位的人员须符合下述条件。

1.普通高等院校本科及以上学历，所学专业符合报考学科(专业)要求。

2.具有3年及以上学校教学工作经历（任教学段、学科须与报考学段、学科相一致，截止时间为2021年12月31日）。

3.年龄在35周岁以下（1986年12月31日后出生）；荣获区县级及以上“学科教学带头人”、区县级及以上“优秀青年教师”等学科称号且具有中级及以上职称的，或在设区市及以上教育（教研）主管部门组织的学科竞赛中获二等奖及以上奖项且具有中级及以上职称的，年龄可放宽至40周岁（1981年12月31日后出生）。

（三）报考《南京江北新区2022年公开招聘教师岗位﹙学科﹚信息表3》中相应岗位的人员须符合下述条件。

1.学前教育本科及以上学历。

2.目前受聘于幼儿园园长（副园长）岗位，具有3年及以上园长或分管教学副园长工作经历（截止2021年12月31日），取得幼儿园园长岗位培训合格证书。

3.具有中级及以上职称，年龄40周岁以下（1981年12月31日后出生），具有高级职称的年龄可放宽至45周岁（1976年12月31日后出生）。

报考《岗位信息表1》、《岗位信息表2》、《岗位信息表3》中岗位的应聘人员，均需取得相应的教师资格证（2022届毕业生及国（境）外留学人员须在2022年8月1日前取得相应的教师资格证）。

（四）有下列情形之一的，不得应聘：

1.现役军人、普通高校在读非2022年应届毕业生；

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

3.应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位；

4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

三、招聘程序

（一）报名程序及要求

1.网上报名

（1）报名、材料及照片上传时间:2022年1月4日8：00至1月9日17：00。报名时间截止（2022年1月9日17:00）后，不再接受考生改报或补充材料。为避免网络拥堵，请考生尽早报名。

（2）报名平台：登录南京市教育局官网（http://edu.nanjing.gov.cn/）中“教师招聘”模块，进行网上报名（须用台式电脑或笔记本电脑）。

报考者进入报名系统后，须仔细阅读“网上报名诚信协议”，须按招聘岗位要求和网上提示，如实填报个人信息，提交的报考申请材料应当真实、准确、清晰，报名表中所填专业应与就业推荐表、学籍在线验证报告一致。凡弄虚作假者，一经查实，一律取消考试或聘用资格。

（3）上传材料要求：

①普通高校2022年应届毕业生（本科、硕士研究生、博士研究生）：身份证、毕业生就业推荐表、最高学历的学籍在线验证报告（中国高等教育学生信息网下载）。硕士研究生还需提供本科毕业证书，博士研究生还需提供本科毕业证书及硕士毕业证书。此外课程教学论专业的考生，需提供研究生在读期间的成绩单（加盖高校教务处公章）佐证具体学科方向。2022年应届外省院校师范专业的本科生如所提供的学籍在线验证报告无法体现师范类的，另需提供高校学生处或教务处出具的本人所学专业为师范类的证明。

②获得硕士研究生及以上学历的国（境）外留学人员：身份证、本科毕业证书和教育部留学服务中心出具的学历学位认证书。

③尚未初次就业的2021届师范类本科毕业生：身份证、报到证、毕业生就业推荐表、毕业生就业协议书、毕业证书、学位证书、教师资格证。2021届外省院校师范专业的本科生还需提供学籍在线验证报告（中国高等教育学生信息网下载），如所提供的学籍在线验证报告无法体现师范类的，另需提供高校学生处或教务处出具的本人所学专业为师范类的证明。如不能提供纸质毕业生就业协议书的，须高校出具就业协议书为网签且未就业的证明材料。

④报考《需求信息表2》中岗位的应聘人员须上传毕业证书、高等教育学历认证报告（省级以上教育主管部门出具）或学历证书电子注册备案表（中国高等教育学生信息网下载）、符合应聘岗位学段学科要求的教师资格证书、3年及以上社保缴费凭证及聘用合同；年龄放宽至40周岁的还需上传有关学科称号证书、学科竞赛获奖证书及中级及以上教师专业技术资格证书。

⑤报考《需求信息表3》中岗位的应聘人员须上传毕业证书、高等教育学历认证报告（省级以上教育主管部门出具）或学历证书电子注册备案表（中国高等教育学生信息网下载）、学前教育教师资格证书、中级及以上教师专业技术资格证书、园长或分管教学副园长的任职证明材料、幼儿园园长岗位培训合格证书、近3年社保缴费凭证及学校聘用合同（须和园长（副园长）的任职时间一致）。

⑥照片上传要求为本人近期免冠2寸正面证件电子照片（jpg格式，320×240像素，大小在50KB以下）。

⑦应聘人员需使用有效居民身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

所有上传材料均需提供原件的扫描件（jpg格式，大小不超过1MB）。

2.资格初审

江北新区教育和社会保障局对网上报名的应聘人员进行报考资格初审。资格初审时间：2022年1月5日10:00至1月10日17:00。

3.信息查询

应聘人员网上提交报名信息后须及时到报名平台查询是否通过资格初审。在报名结束前，资格初审未通过者，可改报符合资格条件的其他岗位（初审一旦通过，不得改报）。

4.缴费确认

通过资格初审的应聘人员，在报名平台通过微信支付的方式缴纳报名考试费人民币90元（苏价费函﹝2003﹞91号）。未按期进行报名确认并缴费者视为自动放弃。

缴费确认时间：2022年1月5日10：00至1月11日12：00。

5.核减（取消）计划

同一岗位符合条件的报考人数原则上应在招聘人数的3倍以上，对部分学校专业紧缺、急需用人又确实难以形成竞争的，经市事业单位人事综合管理部门同意，可适当降低开考比例。报名人数未达开考比例将相应核减或取消招聘计划。